お知らせ
プライバシーポリシー改定のご案内

平素は格別のご愛顧を賜り、厚く御礼申し上げます。 株式会社ルクルでございます。この度、当社のWebサイト運営体制の変更に伴い、2026年5月15日付でプライバシーポリシーの一部を改定いたします。 主な変更点は、個人情報の […]

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言葉の壁で、現場のミスが起きていませんか?

言葉の壁で、現場のミスが起きていませんか? 「はい、わかりました」と言ったのに、まったく違うことをしていた。貼り紙で周知したのに、守られていなかった。 このようなお悩みは、製造現場でよく聞く話です。このような悩みは、その […]

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外国人材の「永住・帰化」審査が厳格化!自社での直接雇用のハードル上昇を「人材派遣」で賢くカバー

外国人材の「永住・帰化」審査が厳格化!自社での直接雇用のハードル上昇を「人材派遣」で賢くカバー 「深刻な人手不足を解消するため、外国人材を自社で直接雇用したい」製造業の現場でそうお考えの企業様、少しお待ちください。実はい […]

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「派遣は最低賃金ならOK」は大間違い!知っておくべき「派遣料金」が決まる法律の仕組み

「派遣は最低賃金ならOK」は大間違い!知っておくべき「派遣料金」が決まる法律の仕組み

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「特定技能外国人の採用」vs「外国人派遣」 製造現場にとっての正解はどっち? メリット・デメリットを徹底比較

「特定技能外国人の採用」vs「外国人派遣」 製造現場にとっての正解はどっち? メリット・デメリットを徹底比較 人手不足の解決策として注目される、新しい在留資格「特定技能」。 一方で、従来から製造現場を支えてきた「外国人派 […]

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